Оплата За Дни Сдачи Крови И Ее Компонентов Ндфл

Оплата труда донорам в день сдачи крови

После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

6-НДФЛ при выплате среднего заработка за день сдачи крови

Согласно ст. 186 Трудового кодекса РФ в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. При этом при сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.
По общему правилу исчисление сумм НДФЛ производится налоговыми агентами на дату фактического получения дохода, определяемую в соответствии со ст. 223 Налогового кодекса РФ, нарастающим итогом с начала налогового периода применительно ко всем доходам (за исключением доходов от долевого участия в организации, а также доходов, в отношении которых исчисление сумм налога производится в соответствии со ст. 214.7 НК РФ), в отношении которых применяется налоговая ставка, установленная п. 1 ст. 224 НК РФ, начисленным налогоплательщику за данный период, с зачетом удержанной в предыдущие месяцы текущего налогового периода суммы налога.
В дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха работники не выполняют трудовых обязанностей и не несут никаких расходов, которые работодатель обязан компенсировать, указанные доходы подлежат обложению НДФЛ в установленном порядке.
При получении доходов в денежной форме дата фактического получения дохода определяется как день выплаты дохода, в том числе перечисления дохода на счета налогоплательщика в банках либо по его поручению на счета третьих лиц.
Соответственно, датой получения дохода в виде среднего заработка за дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха применительно к рассматриваемой ситуации является 05.07.2023. В указанную дату налоговый агент обязан исчислить и удержать НДФЛ, перечисление налога в бюджет должно быть произведено не позднее 06.07.2023. Названная информация отражается в расчете по форме 6-НДФЛ за 9 месяцев 2023 г. (в частности, по строкам 020, 040, 070 разд. 1), а также по строке 100 разд. 2 указывается 05.07.2023, по строке 110 — 05.07.2023, по строке 120 — 06.07.2023, по строкам 130 — 140 — соответствующие суммовые показатели.

Это часть заработной платы поэтому дата получения дохода — последний день месяца, дата выплаты — как вы выплатили, дата удержания налога + 1 день к дате выплаты, т.е. 06.07.18
У вас 2 раздел по этой выплате должен быть заполнен уже по з кварталу, во 2 квартал она не попадает.

Как отразить в бухучете и при налогообложении оплату сотруднику-донору дней, связанных со сдачей крови

Если организация платит единый налог с разницы между доходами и расходами, средний заработок за день сдачи крови и дополнительный день отдыха, а также выплату за день медицинского обследования (если организация оплачивает этот день) учтите в составе расходов на оплату труда после их фактической оплаты (подп. 6 п. 1 ст. 346.16, п. 20 ст. 255, п. 2 ст. 346.17 НК РФ). Аналогичная позиция отражена в письме Минфина России от 18 августа 2009 г. № 03-03-06/2/154. Данные разъяснения адресованы организациям, применяющим общую систему налогообложения.

В бухучете средний заработок, оплаченный за день сдачи крови, за дополнительный день отдыха, а также выплату за день медицинского обследования (если этот день организация оплачивает) отражайте так же, как и зарплату. В зависимости от того, в каком подразделении работает сотрудник и какие функции он выполняет, при начислении выплат делайте запись:

1С: Зарплата и управление персоналом 8» (ред

В статье 186 ТК РФ перечислены гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов. За дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха работодатель сохраняет за работником его средний заработок.

В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.0 стандартный вид расчета Оплата за дни сдачи крови и ее компонентов доступен для начисления, если при Начальной настройке программы установлен флаг Используется оплата за дни сдачи крови и ее компонентов (дни доноров).

Облагаются ли суммы среднего заработка, выплачиваемые организацией сотруднику-донору за дни сдачи крови и дни отдыха

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
Суммы среднего заработка, выплачиваемые организацией работникам-донорам за дни сдачи крови и предоставляемые в связи с этим дни отдыха, облагаются НДФЛ, страховыми взносами в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и страховыми взносами от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Обоснование вывода:
В соответствии со ст. 186 ТК РФ в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха.
За дни сдачи крови и ее компонентов, а также за предоставленные в связи с этим дни отдыха работодатель сохраняет за работником его средний заработок.

Вопрос: Работники предприятия участвовали в сдаче крови

Да, облагается. За дни сдачи крови и ее компонентов, а также связанные с этим дополнительные дни отдыха за работником сохраняется средний заработок (ст. 186 ТК РФ). При этом в пункте 3 статьи 217 НК РФ приведен закрытый перечень видов компенсационных выплат, установленных законодательством, которые не облагаются НДФЛ. Однако суммы среднего заработка, который организация выплачивает работнику-донору за дни сдачи крови и дополнительный выходной, в данном перечне не упомянуты.

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Средний заработок, выплачиваемый за дни сдачи крови, облагается НДФЛ

В письме от 24.04.14 № 03-04-05/19211 рассмотрел обращение по вопросу налогообложения налогом на доходы физических лиц среднего заработка, сохраняемого работодателем за дни сдачи крови работниками и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Перечень доходов, освобождаемых от обложения НДФЛ, содержится в статье 217 НК РФ. Не облагаются налогом в том числе компенсационные выплаты, связанные с исполнением налогоплательщиком трудовых обязанностей, а также компенсационные выплаты, связанные с возмещением иных расходов, включая расходы на повышение профессионального уровня работников (п. 3 ст. 217 НК РФ). В дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха работники не выполняют трудовых обязанностей и не несут никаких расходов, которые работодатель обязан компенсировать, говорится в письме. Иных оснований для освобождения от обложения НДФЛ указанных выплат статья 217 НК РФ также не содержит. Таким образом, доходы в виде сумм среднего заработка, выплачиваемых работодателем за дни сдачи крови работниками и предоставленные в связи с этим дни отдыха, облагаются НДФЛ, делает вывод Минфин.

Оплата донорских дней

Рассмотрим в статье, как оплачиваются донорские дни, документы, подтверждающие сдачу работником крови, гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов, стоит ли донорские дни облагать страховыми взносами.

Чтобы не было претензий со стороны руководства по поводу отсутствия на рабочем месте в день сдачи крови, сотруднику рекомендовано заранее написать заявление, в котором уведомляет работодателя, что определенного числа сотрудник будет отсутствовать в связи со сдачей крови.

Оплата За Дни Сдачи Крови И Ее Компонентов Ндфл

Как было сказано выше, в определенных случаях работодатель обязан предоставить работнику-донору:
— дополнительный день отдыха после дня сдачи крови;
— другой выходной день взамен выходного (праздничного, отпускного) дня, использованного для выполнения донорских функций, или взамен дня, когда работник и сдавал кровь, и трудился.
Работник имеет право перенести эти дни по своему желанию. Выбор другого выходного дня требует согласования с работодателем. Использование дополнительного дня отдыха после дня сдачи крови — особая «донорская» гарантия. Рассмотрим порядок ее документального оформления.

В соответствии с п. 20 ст. 255 Налогового кодекса признаются в расходах затраты на выплату среднего заработка работников-доноров за дни:
— обследования;
— сдачи крови;
— отдыха, предоставляемые после каждого дня сдачи крови.
Так же считают и специалисты Минфина России, подтвердив свою позицию в Письме от 11.04.2007 N 03-03-06/4/43.