Производственный календарь 2019 скачать бесплатно

Производственный календарь на 2019 год с праздниками и выходными

По производственному календарю в 2019 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 4 сокращенных на один час рабочих дней (22 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 мая и 11 июня), и 118 выходных дней с учетом 3 дополнительных дней отдыха (2, 3 и 10 мая) в связи с совпадением нерабочих праздничных дней 5 и 6 января, 23 февраля с выходными днями.

Выходные дни 5 и 6 января 2019 года, которые совпадают с нерабочими праздничными днями, перенесут на 2 и 3 мая соответственно. Также день отдыха 23 февраля, который совпадает с субботой, планируется перенести на 10 мая.

Производственный календарь 2019

Норма рабочего времени конкретного месяца рассчитывается следующим образом: продолжительность рабочей недели (40, 39, 36, 30, 24 и т.д. часов) делится на 5, умножается на количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели конкретного месяца и из полученного количества вычитается количество часов в данном месяце, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней.

Производственный календарь – это важный помощник в работе бухгалтера! Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам избежать ошибок при начислении заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.

Производственный календарь на 2019 год

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы
7 января – Рождество Христово
23 февраля – День защитника Отечества
8 марта – Международный женский день
1 мая – Праздник Весны и Труда
9 мая – День Победы
12 июня – День России
4 ноября – День народного единства.

Подписывая трудовой договор каждый соглашается с принятым на предприятии графиком работы, который в свою очередь формируется на основании производственного календаря. Рабочая норма, как правило, не превышает 8 часов в день, но есть и исключения. Именно этот показатель и лежит в основе документа и является необходимым коэффициентом для расчета интенсивности занятости сотрудника. Именно потому, что заработная плата начисляется работникам каждый месяц, фактические нормочасы необходимо сравнить с номинальными, чтобы рассчитать норму рабочего времени. Полученное значение определяет не только производственный график, но и занятость сотрудников в целом.

Производственный календарь на 2019 год утвержденный правительством РФ

Все рабочие и нерабочие дни в году можно узнать из документа. Он необходим для составления графика работы сотрудников, начисления заработной платы, расчета больничных и отпускных, формирования бюджета компании, определения срока сдачи отчетности и др. Ниже вы можете скачать и распечатать дизайнерский календарь с праздниками бесплатно. Данная форма подходит для распечатки и на цветном, и на черно-белом принтере.

Республика Адыгея (Адыгея), Республика Алтай, Республика Бурятия, Республика Дагестан, Республика Ингушетия, Кабардино-Балкарская Республика, Республика Калмыкия, Карачаево-Черкесская Республика, Республика Карелия, Республика Коми, Республика Марий Эл, Республика Мордовия, Республика Саха (Якутия), Республика Северная Осетия — Алания, Республика Тыва, Удмуртская Республика, Республика Хакасия, Чеченская Республика, Чувашская Республика — Чувашия;

Производственный календарь на 2019 год в РБ

• при 5-дневном 40-часовом еженедельном графике – 2008 часов;
• при 5-дневном 35-часовом еженедельном графике – 1756 часов;
• при 6-дневном 40-часовом еженедельном графике – 2016 часов;
• при 6-дневном 35-часовом еженедельном графике – 1764 часа.

В 2019 году белорусы, работающие по пятидневному графику, будут иметь 252 рабочих и 113 выходных дней (включая праздничные даты). Тем, кто трудится в шестидневном режиме, предстоит отработать 304 дня, при этом 61 день останется на праздники и выходные.

Производственный календарь 2019

1. Новогодние каникулы начнутся еще в 2018 году, законодатели сделали 31 декабря нерабочим днем. Отметим, что за этот день придется отработать в последнюю субботу 2018. То есть 29.12.2018 — стандартный рабочий день, хоть и сокращенный на час. Так, каникулы продлятся до 8 января, а 9-го числа первого месяца года всем на работу.
2. День защитника Отечества — 23 и 24 февраля.
3. Международный женский день будут отмечать с 8 до 10 марта.
4. «Мир, труд, май» продлится с 1 по 5 мая.
5. День Победы в 2019 г. — с 9-го по 12-ое число.
6. День России —мы получаем 1 выходной 12 июня, продлений и переносов не предусмотрено.
7. Ноябрьский День народного единства — будут отдыхать с 2-го по 4-ое число.

Стоит отметить, что власти регионов вправе утверждать дополнительные праздничные дни, которые будут считаться выходными. Такие нормы предусматривает статье 6 ТК РФ. К тому же дополнительными календарными днями отдыха могут быть объявлены религиозные праздники. Это отобразится и на производственном календаре региона. В нашем материале вы можете скачать только общероссийский календарь. Он не учитывает региональные праздники.

Производственный календарь на 2019 год при пятидневной рабочей неделе

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы
• 7 января — Рождество Христово
• 23 февраля — День защитника Отечества
• 8 марта — Международный женский день
• 1 мая — Праздник Весны и Труда
• 9 мая — День Победы
• 12 июня — День России
• 4 ноября — День народного единства

Календарь составлен в соответствии с постановления Правительства РФ о переносе выходных дней. Согласно нему перенесены следующие выходные: с субботы 5 января на четверг 2 мая; с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая; с субботы 23 февраля на пятницу 10 мая.

Производственный календарь на 2019 год

для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда — не более 36 часов в неделю согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей, перечню тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда (статья 69 Кодекса);

В связи с чем, при составлении баланса рабочего времени в 2019 году с учетом норм Закона праздничные дни, совпадающие с выходными днями (суббота, воскресенье), перенесены на следующий после праздничного рабочий день:

Скачать бесплатно Производственный Календарь 2019

Производственный Календарь – программа, показывающая производственный календарь согласно законодательству Российской Федерации за 2006-2015 годы и Украины за 2008-2015 годы. С ее помощью вы сможете просмотреть все выходные, праздничные и рабочие дни, чтобы составить график работы и отпуска.

Программа позволяет рассчитать точную дату окончания отпуска с учетом праздников. Ее интерфейс очень прост и понятен, достаточно выбрать год, который вас интересует, и перед вами появится календарь на все 12 месяцев. На нем красным цветом будут помечены праздничные дни, розовым – выходные, серым – сокращенные дни, а зеленым отмечаются дни отпуска согласно настройкам. Есть возможность указать начало отпуска и количество дней, календарь сам рассчитает, когда нужно выходить на работу. Не помешало бы скачать бесплатно Производственный Календарь, если вы хотите перепроверить собственные расчеты.

Россия: Производственный календарь (2019 год)

Самые длительные выходные на «Новый год» — 7 полных дней +1 день «Рождество Христово». Продолжительный отдых в марте (2 праздничных дня), в мае 3 праздничных дня. Запланировано по 2 праздничных дня на 23 февраля (День защитника отечества) и 12 июля (День России) и 1 день — 4 ноября (День народного единства).

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы (в ред. Федерального закона от 23.04.2012 № 35-ФЗ);
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.

Производственный календарь на 2019 год

В соответствии с «Порядком исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю», утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 13.08.09 № 588н, данная норма исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены):

В производственном календаре на 2019 год приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2019 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.

Производственный календарь на 2019 год (5-дневная рабочая неделя)

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.
• Выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации (ч. 5 ст. 112 ТК РФ).

При этом пятница 22 февраля, четверг 7 марта, вторник 30 апреля, среда 8 мая, вторник 11 июня, и вторник 31 декабря будут сокращены на 1 час по «предпраздничному» принципу. Если в соответствии с решением правительства выходной день переносится на рабочий, продолжительность работы в этот день должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день (п. 1 Порядка исчисления нормы рабочего времени, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 № 588н).

Производственный календарь на 2019 год для России

• 1-6 и 8 января – Новогодние каникулы
• 7 января – Рождество Христово
• 23 февраля – День защитника Отечества
• 8 марта – Международный женский день
• 1 мая – Праздник Весны и Труда
• 9 мая – День Победы
• 12 июня – День России
• 4 ноября – День народного единства

Производственный, или трудовой календарь – документ, который информирует о рабочих, предпраздничных, выходных и праздничных днях. В нем указаны нормы рабочего времени помесячно, поквартально, за полугодие и год при 40-, 36- и 24-часовой рабочей неделе. Производственный календарь помогает людям планировать отпуск, а сотрудникам бухгалтерской службы и отдела кадров – вести табеля учета рабочего времени, составлять графики работы, рассчитывать заработную плату и другие выплаты.

Производственный календарь на 2019 год

В 2019 году требования к формам ведения этого документа не изменятся, поэтому официально утверждёнными будут стали варианты: классический (бумажный) и электронный (цифровой). Поскольку оба формата производственного календаря являются равноценными, то предприятие имеет полное право выбирать более подходящий для себя вариант ведения.

Под нормой рабочего времени, фигурирующей в производственном календаре, понимают то необходимое число часов, которое обязан отработать человек за указанный промежуток. Общепринятая система предусматривает сравнение нормочасов с нормой за месяц, поскольку оплата начисляется ежемесячно. Именно на основании этого параметра составляется производственный график.

Производственный календарь-2019 с праздниками и выходными

• 1-8 января – новогодние «каникулы» и Рождество;
• 23 февраля – День защитника Отечества;
• 8 марта – Международный женский день;
• 1 мая – Праздник Весны и Труда;
• 9 мая – День Победы;
• 12 июня – День России;
• 4 ноября – День народного единства.

• 10-дневные новогодние каникулы (с 30 декабря 2018г. по 8 января 2019 г.),
• 3 дня в марте (с 8 по 10 марта),
• в мае целых 5 дней отдыха приходится на Первомай (с 1 по 5 мая) и 4 дня на День Победы (с 9 по 12 мая),
• на ноябрьский праздник предстоит отдыхать 3 дня (с 2 по 4 ноября).

Производственный календарь на 2019 год с праздниками и выходными

• с 1по 6 января, а также 8 января – новогодние праздники;
• 7 января – Рождество Христово;
• 23 февраля – День защитника Отечества;
• 8 марта – Международный женский день;
• 1 мая – Праздник весны и труда;
• 9 мая – День Победы;
• 12 июня – День России;
• 4 ноября – День народного единства.

В ООО «Радость» охранники трудятся сутки через трое. В 1 квартале 2019 года у одного из охранников получилось 558 часов (23 смены) за квартал при норме 454. Чтобы избавиться от переработки, кадровик сделал перерасчет (558-454)/23 = 4,5 часа. И уменьшил продолжительность дежурства охраннику на полученное количество часов, перекинув их на тех, кто недорабатывал норму.